Herr Kügler, det råder brist på nya talanger inom restaureringsvetenskapen. Ert institut är inte drabbat. Vad gör ni bättre än andra?
Bernhard Kügler: Vi är inte bättre än andra, vi är annorlunda. Denna skillnad gör vårt utbildningsprogram mer intressant för dem som är intresserade av konservatorsyrket. Vårt koncept skiljer sig från universitetens. Vi har en uppdelning på 50 procent teori och 50 procent praktik; vi har följt det här konceptet i 40 år nu och har varit ganska framgångsrika. Jag tror att det är det som är huvudpoängen, att vi utöver den teoretiska utbildningen i naturvetenskap, konsthistoria, dokumentation etc. skapar en motvikt med det praktiska arbetet. Resultatet är att våra kandidater är mycket väl kvalificerade för arbetsmarknaden efter utbildningen. Många av dem hittar ett jobb redan under studietiden. Denna höga andel praktiskt arbete skiljer oss helt enkelt från universiteten.

